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노관호 경찰면접에서 제공하는 사전조사서 첨삭 및 합격자답안 제공

2018년 경찰 2차면접 사전조사서 합격자 자료 공개 (2)

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작성자 노현샘 댓글 0건 조회 3,442회 작성일 19-04-25 12:21

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2019년 경찰 2차면접 사전조사서 합격자 자료 공개


[첫 번째] 2018년 경찰2차 합격자

Q) , 명예, 권력중 하나를 선택한다면 무엇이며, 그 이유는?


안녕하십니까! 배려 인권 공정을 슬로건으로 하고 있는 2만여 경기남부경찰 선배님들의 공동체 일원이 될 수 있는 기회를 가질 수 있어서 정말 영광스럽게 생각합니다. 답변드리겠습니다.


, 명예, 권력은 제가 경찰관으로 임용되어 선배님들로부터 많은 가르침을 받고 국민과 국가에 봉사할 수만 있다면 필요한 만큼만 있으면 된다고 생각합니다. 대한민국의 경찰치안수준은 세계최고이며, 많은 선배님들의 노력이라고 생각합니다.

노샘 조언 : 존중


셋 중에 하나를 꼽으라면 저는 명예를 선택하겠습니다. 제가 생각하는 경찰관으로서의 명예란 국가와 국민으로부터 신뢰받는 것 이라고 생각합니다.

노샘 조언 : 이를 위해 어떻게 노력하겠단 의미를 넣었어야죠.

면접에서 묻게 될 것입니다. 어떻게 국민들에게 신뢰를 받기 위해 노력할 것이냐? 전문성 갖추고, 국민들의 말에 경청, 이해, 공감하고 그분들의 일을 가족의 일처럼 보게 된다면 신뢰를 받게 될 것이다. 형태로 답변 준비하세요


국민들의 신뢰가 없었다면 세계최고의 치안수준도 유지하기 어려웠을 것이라 생각합니다.

 

로버트필의 경찰9원칙에서 시민이 곧 경찰이고 경찰이 곧 시민이다라는 원칙이 있습니다. 현대경찰에서의 시민과 경찰관의 관계는 이처럼 매우 중요하다고 생각합니다.


단순히 저 혼자만의 명예가 아닌, 제자신이 116000여 전체 경찰의 얼굴이라는 생각으로 경찰의 명예를 드높이기 위해 노력하겠습니다.

노샘 조언 : 원만하게 잘 작성했네요.



[두 번째] 2018년 경찰2차 합격자


Q) 자신과 문화, 가치관, 생활습관이 다른 사람과 공동생활을 하였거나, 혹은 어떤 일을 함께 추진한 경험이 있다면 구체적으로 기술하시오.


20XX년 고등학교 X학년 기숙사 생활을 할 때입니다. 학교와 집의 거리가 멀어 원룸에서 지내다가 처음으로 기숙사를 생활을 할 때입니다. 친한 친구와 같이 밥도 먹고 수업도 같이 들으면서 X년간 잘 지내 왔지만 기숙사를 함께 생활을 하는 것은 처음이었습니다. 늘 그 친구와 서로 성향을 잘 알았기에 걱정 없이 기숙사 생활을 하면서 어려움은 없을거라고 생각했습니다.

노샘 조언 : 단체생활


하지만 방을 정리하는 부분에 있어서 서로 많이 달랐습니다. 저는 [매일 소소하더라도 청소하는 것을 좋아 해는 편이라] 깔끔한 것을 좋아하는 편이라 야간자율학습을 마치고 오면 바로 방을 치웠습니다. 하지만 저와 달리 친구는 [일상은 바쁘기에 주말에 대청소하는 형태로 방청소하기를 원하였습니다.] 방이 깔끔하지 않더라도 개의치 않아 2주일에 한번 치우곤 했습니다.

노샘 조언 : ... 친구를 지저분한 이미지로 부각시킨 점이 자신도 찜찜하죠?


고등학교 3학년 시절이었기에 서로 공부하고 오면 피곤해 조금 예민해 있었고 서로 치우는 방식에 대해 [갈등이 발생하면서] 힘들어 했습니다. 친구와 방 청소에 관해 이야기를 나누었습니다.

노샘 조언 : 예민한 상황과 타협


같이 생활하는 공간이었기에 서로 서로 양보하면서 타협점을 찾으려고 노력했습니다. 저는 청소하는 빈도를 조금 낮추고 친구는 청소하는 빈도를 높이기로 하였고, 서로 이야기를 [통해 2일에 1회씩 방을 청소하되, 매주 일요일 대청소형태로 깔끔하게 함께 청소하고 매일 주변은 청결을 유지하자는 방법으로 협의를 이끌어 내었습니다.] 해 본 후에 저는 조금 더러워도 참고 친구는 조금 더 자주 치우기로 했습니다. 일주일에 한번 한 주의 마무리를 하자는 의미에서 일요일 저녁에 방을 치우기로 했습니다.

노샘 조언 : 협의


일요일 저녁에 방을 치우면서 친구와 더 많은 이야기와 서로 힘을 주는 응원을 하였고, 서로 함께 치우니 방은 더 깨끗해 졌습니다. 저는 매일 매일 치우는 그 시간을 공부를 더 하거나 잠을 더 자 체력을 보충하는 시간을 가졌고 친구도 조금도 깨끗히 치우는 습관을 들이면서 서로에게 더 좋았던 기숙사 생활이었습니다.


[이 경험을 통해 타인과 공동체생활에서는 서로의 다름을 인정하고 갈등이 발생할 경우 소통과 협의를 함으로서 서로 즐거운 공동체생활을 할 수 이싼 경험을 하게 되었습니다.] 남과 같이 생활을 할 때 다르다고 답답해하기보다는 서로 의견을 이야기하며 더 좋은 생활을 할 수 있었습니다.

노샘 조언 : 경찰은 조직생활이고 다양한 많은 민원인을 접하게 됩니다. 이처럼 다름을 존중하는 가치를 드러내면 좋은 점수를 받습니다.


[세 번째] 2018년 경찰2차 합격자

Q) 집단 내 다양한 조직원들의 특성으로 충돌이 생겼을 때 어떤 방법으로 충돌을 예방할 것이며, 그에 대한 이유는?


안녕하십니까! 배려 인권 공정을 슬로건으로 하는 2만 경기남부경찰의 공동체 일원이 될 기회를 가질 수 있어서 영광스럽게 생각합니다. 답변 드리겠습니다.


첫째로, 소통입니다. 집단 내 다양한 조직원들은 당연히 각자 다른 개성과 성향, 특성을 가지고 있습니다.

노샘 조언 : 주변인에 대한 이해를 드러냄


때문에, 혹시 있을지도 모르는 서로간의 벽을 허무는 가장 좋은 방법은 상대방의 입장을 이해하고 공감할 수 있는 소통이라고 생각합니다.

노샘 조언 : 좋아


둘째로, 양보입니다. 사실 [상호간 배려와 존중을 바탕으로] 원만한 소통이 있다면 각자 서로를 이해하고 있기 때문에 당연히 양보도 잘 이루어질 것이라고 생각합니다. 조직내 구성원의 사정이나 입장을 이해하고, 저보다 도움을 필요로 하는 조직원에게 양보하는 자세를 가짐으로서 충돌을 원만히 해결할 수 있다고 생각합니다.

노샘 조언 : 좋아요. 상대를 먼저 이해하려는 태도가 드러났기에 좋습니다. ‘사실이런 표현은 상사에게 주의.

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